A1：いい意味で「陰キャ」な雰囲気です。仕事を行っている最中は、みんな真面目に取り組んでおり、そこまでガヤガヤもしておりません。 それぞれが、自分のペースで「らしさ」全開で働いております。 実際に社員紹介で語っている生の声を参考にしてみて下さい。

社員紹介

A1：詳しくは、応募要項をご参照下さい。

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※ ご不明な点がございましたら、お気軽にお問合せ下さい。

A2：可能です。未経験からSEで活躍している先輩もおりますので、まずはお気軽にご相談・ご応募お待ちしております。

A3：随時、実施しております。個別で実施することも可能ですので、お問合せフォームから、お気軽にお声がけ下さい。

お問い合わせフォーム

A4：エントリー→書類選考→1次面接（人事担当）→２次面接（役員）→内定

A1：営業職や事務職の場合は、本社（秋葉原）勤務となり、9:30-18:30（休憩1時間）の勤務となります。 エンジニア職の場合、本社勤務のプロジェクトですと上記と同様となり、プロジェクト先での就業となる場合は、プロジェクト毎の就業形態に合わせて頂きます。

A2：入社日より6ヶ月間の試用期間を設けております。

A3：エンジニア職で未経験の方の場合は、入社～3ヶ月間プログラミング研修を受講頂きます。研修期間中もベテランエンジニアとのミーティングを通じで、学習内容のフォローを行って参ります。 その後、各プロジェクトへ配属致します。 エンジニア経験がある方は、社内にて「理念研修」を受講頂き、会社の方向性をご理解頂いた後、各プロジェクトに配属致します。 配属後も、定期的な1on1ミーティングや「らしさ」面談・キャリアアップ研修を通じ、現状の確認やキャリアの形成等を支援して参ります。

A4：エンジニア職の場合は、ご本人のスキルや描きたいキャリアをヒヤリングした上で、適正やプロジェクト状況を鑑みた上で決定致します。

A1：完全週休2日（土、日）祝祭日の他、夏季休暇（2日間）、年末年始（12/28-1/3）がございます。また、年次有給休暇に関しては、入社から6ヶ月継続勤務した場合、10日付与されます。（以降、1年毎に勤続年数に応じて年次有給休暇を付与致します）

A2：月に1度、帰社日を設けており各プロジェクトで就業しているエンジニアの方々同士で交流を行っております。 また、入社年次などに応じて研修等も行っております。

A3：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しており、会員施設（保養所、スポーツクラブ、ホテル）の利用も出来ます。